在大学宿管岗位中,随着书院制和住宿学院制改革推进,对宿管人员提出了更高要求. 近,山东大学引发了一场热议,该校拟聘用两名硕士研究生为公寓,其中一人还是海归. 这一举动引起了一些人质疑,认为高学历宿管人员是对人才“大材小用”和“学历高消费”。但事实上,这种看法只是基于对传统宿管理解,而随着大学改革,宿管职责已经发生了变化.
传统宿舍管理主要关注宿舍安全和卫生,对于这方面工作,并不需要高学历人才. 然而,随着大学推进书院制,宿舍职责不再仅限于后勤服务工作,而是承担了组织学生开展宿舍文化活动重要任务,以宿舍为载体,对学生进行书院教育. 从2005年开始,我国内地高校就开始探索书院制改革,2017年办公厅、发布《关于深化教育体制机制改革意见》提出,要探索建立有利于师生交流研讨学习生活平台,如书院制和住宿学院制。随后,也发布了深化科教育教学改革意见,提出要积极推动高校建立书院制学生管理模式. 因此,对于宿管岗位要求也相应提高。
目前,我国已有97所高校建成或初步成型书院304个。所谓书院,是与学院对应. 学院主要负责学科、专业知识教育,而书院则致力于对学生进行大学精神、校园文化熏陶,通常是以学生宿舍为基建设而成。在实行书院制大学中,每个学生有两个身份,一个是学院身份,一个是书院身份. 通过书院,学生生活园区成为了一个集思想教育、师生交流、文化活动、生活服务于一体教育生活园地. 早在2009年,山东大学就成立了现代书院制荣誉学院泰山学堂,构建了导师制、游学制、住宿学院制等培养模式.
由此可见,书院制和住宿学院制改革对宿管岗位提出了更高要求. 宿管人员需要具备较高学历,不仅要有硕士研究生及以上学历学位,还需要具备工作统筹和组织协调能力,以及优秀文字底和公文写作水平. 这样要求是为了更好地组织学生开展宿舍文化活动,促进学生全面发展。因此,学生公寓管理系统哈工大和澳大利亚阿德莱德大学硕士研究生作为宿管人员,并不是对人才浪费,而是符合大学改革需要.
随着书院制和住宿学院制深入推进,宿管岗位重要不容忽视。高学历宿管人员加入,学生公寓管理系统将为宿舍管理工作带来新思维和创新,提升宿舍教育能. 因此,我们应该转变传统观念,认识到宿管岗位变化和重要,为更多高学历宿管人员提供支持和理解. 只有这样,大学宿舍才能成为学生成长摇篮,为学生提供更好学习和生活环境. .